进入移动互联网时代，在线培训也逐渐走进了大家的视野，越来越多的企业摒弃了传统线下培训模式，线上企业培训模式成为了越来越多企业的选择。为什么海轩云课堂企业在线培训系统如此受各大企业的青睐，有哪些优势？

01不受时间和空间限制，可以随时随地

不同于传统的线下培训，需要固定的时间和场地，海轩云课堂企业在线培训系统操作起来很简单，培训管理者可以根据系统提示创建相应的培训课程，学员可自行安排时间接受培训，没有地点的限制，学习起来更加自由，只需一台电脑、一部手机即可完成。企业在线培训系统能帮助企业搭建自己的内部培训体系，培训管理者可以设计不同的培训方案，针对培训内容进行个性化处理，通过线上课程、直播、考试、指派任务等多样化教学手段，将培训迅速覆盖企业内部的所有员工，让不同岗位的人才得到更好的成长。

02碎片化时间学习

移动学习以其独有学习的碎片性的特点，为学员提供了学习知识的便利，使学员可以充分利用琐碎的时间，掌握一个相对完整的知识组块，正如面对一堆看似杂乱无章知识碎片，经过每天一片、一点的摄入和积累，最终会形成一个完成的知识拼图一样。

03培训形式更丰富，更加自由

讲师与学员之间、学员与学员之间的互动更加多元化，可以线上与讲师互动提问解答。同一个问题讲师的解答，所有的学员都可以看见，这样不仅有利于学习而且方便学员对知识的快速了解。

04让培训管理更便捷和高效在传统培训中，无论是培训调研还是考试测评都受到非常大的时间及地域限制，对学员学习数据的统计也只能仅仅通过人工方式手动录入，而有了移动学习平台，这些工作都不再复杂，同时，基于学习大数据的统计和分析工作还可以让培训设计及课程推送更加科学和高效。

05促进自主式学习，增加员工学习的自觉性学员学习积极性更高，如学习新知时、学习更多时、需要做出改变时、需要应用时、需要解决问题时，这些时刻都具有非常高的时效性，且随着时间的推移和延长，这种学习积极性会随之递减，移动学习不受时间地域限制的特点可以限度地减少需求发生到需求解决之间的时间差，让学习更高效。

06跟踪培训进度，考核培训效果企业在线培训系统支持培训管理者查看学员培训记录，实时全面掌握学员培训情况，包括学员的培训时间、培训进度等数据信息，还可以在培训流程中插入考试，追踪培训效果。学员的课程学习、考试等数据均可实现可视化，包括课程统计、培训人次、学习时长、学习进度、培训完成率、考试合格率、考试排名、最高分、最低分、平均分等，全面提高企业培训质量。

07可创建企业资源库，实现内部资源共享企业可通过企业在线培训系统创建自己的资源库，资源一经上传就可以永久保存，可在企业内部实现资源共享。这样可以有效地解决企业反复进行不同员工的同种培训内容问题，如：新员工入职培训、企业文化培训、办公软件培训、时间管理培训等，在企业培训上更加省力高效。

08微系统——自选超市聚集海量优质课程 现有1000＋针对企业各职业级产、消、人、财、研等专业＋通用类课程；严格甄选高质量师资800＋；每年更新200＋课程，课程制作方向为专题类、行业类、独自研发国家版权等市场需要课程。

09微定制——私人定制

以结果为导向的定制课堂，根据企业需求不同4个定制服务:学习内容定制化+学习流程定制化+考评标准定制化+学习成功定制化。

 10节约培训成本传统培训中，请一个外部讲师进行一场面授培训动辄几万，如果学员分处不同地域一场培训来回的车马费更是高到惊人，还有不断上涨的培训场地租用费用及不能保证到场率所造成的边际成本增加情况。而有了移动学习平台，学习者可以随时随地参加培训，可以进行重复学习和多元互动，实现了一次投入，无限享用的目的，时间越久，移动学习的投资回报率越高。海轩云课堂在线培训系统提高了企业的培训效率，更降低了培训的成本，创造一流的业绩，企业就可以在市场竞争中立于不败之地。有了一流的人才，就可以开发一流的产品，在未来，线上培训的普及会越来越广，所以使用培训系统是一个明智的选择。

海轩云课堂——企业移动大学，提供企业数字化人才培养方案；帮助企业提升高管、中基层以及新员工岗位胜任能力，快速实现人才能力培养提升；帮助企业解决员工的学习成长问题，助力企业发展；帮助企业实现员工在线学习以及实现对员工学习进行监督管理。